Une telle démarche s’accorde naturellement avec les missions de soin des CHU mais elle tend également à être généralisée à l’ensemble des administrations notamment sur le territoire francilien et les agglomérations de plus 250 000 habitants. Elle répond également à vos recherches de solutions pour concilier contraintes budgétaires, amélioration des conditions de travail des personnels et qualité des services rendus. Le plan de déplacement (PDE/PDA), promu activement par l’Ademe, est une démarche concrète qui traite des déplacements quotidiens domicile-travail et professionnels du personnel tout en répondant à la problématique d’accessibilité au service public proposé. C’est une démarche structurée aux bénéfices multiples illustrant efficacement l’exemplarité d’un établissement de santé dans le domaine du développement durable.En moins de deux heures et sans vous déplacer, nous vous proposons de vous apporter les réponses aux questions suivantes :
- Pourquoi initier une telle démarche ?
- Quels sont les principes de son fonctionnement ?
- Quelles sont les modalités d’accompagnement par le Resah-IDF ?
Complétées par le témoignage du centre hospitalier de Mantes-la-Jolie qui a initié cette démarche en 2011. le 29 juin 2011 de 16h00 à 17h30 en webconférenceGratuit, inscription préalable obligatoire