AP-HP Hôpital universitaire Robert-Debré (Paris)

SAGE FEMME H/F SERVICE DE GYNECOLOGIE OBSTETRIQUE (NUP – DSAP – RDB – SF – 300)

Publié le 13 aoû. 2024
Date de limite de candidatures 30 mai. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
SAGE FEMME H/F SERVICE DE GYNECOLOGIE OBSTETRIQUE (NUP – DSAP – RDB – SF – 300)
Contrat
PH temps plein
Descriptif
SERVICE

PRESENTATION

Centre obstétrico-pédiatrique de niveau III et centre pluri-disciplinaire de diagnostic prénatal

Présentation du service et de l'équipe :

Le service comprend 64 lits dhospitalisation, 3 lits dhôpital de jour, une unité de consultation de gynécologie et dobstétrique, une unité dexplorations fonctionnelles obstétricales, un centre pluridisciplinaire de diagnostic prénatal, un bloc obstétrical et un bloc de gynécologie.

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COMPOSITION DE LEQUIPE

Equipe médicale pluridisciplinaire
Equipe de garde : 24h/24
1 obstétricien senior et 1 interne, 1 anesthésiste senior et 1 interne, 1 pédiatre senior et 1 interne, 3 sages-femmes

LIAISONS

HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)

Directeur des ressources humaines : Mme Bouchez
Directeur des soins : Mme Foureau
Chef de Service et de pôle: Pr Sibony
Sage-femme coordonnatrice en maïeutique : Mme Medrano

FONCTIONNELLES

Equipe médicale : obstétriciens, anesthésistes, pédiatres, sages-femmes de consultation, des explorations fonctionnelles, des grossesses à haut risque, de lévaluation, et de salle daccouchement
Autres services : néonatologie, réanimation, chirurgie, cardiologie, néphrologie, chirurgie, neurologie, radiologie, laboratoires, EFS
Services logistiques : Transcom, Centre de Tri, bureau des admissions, Etat-civil, consultations de pédiatrie
Autres : Assistante sociale, Psychologue, Réseau des Maternités du Nord et de lEst de lIle-de-France, Etudiantes Sages-femmes
Hôpitaux dadultes : Bichat, Lariboisiére et Saint-Louis

ACTIVITES

Horaires de travail : -12h horaires variables, 35h/semaine

MISSION DU POSTE

Missions Générales

La sage-femme de consultations assure laccueil aux urgences des parturientes, des patientes enceintes, des accouchées récentes et de leur nouveau-né dans le cadre de ses responsabilités et compétences définies par le code de déontologie
- Elle prend connaissance, pour la continuité des soins, du dossier de suivi de la grossesse si la patiente est suivie dans le service ; sinon, elle met tout en uvre pour obtenir des données fiables et prévient un cadre afin que la prise en charge de la patiente soit rapidement assurée dans un établissement correspondant à son niveau de risque.
- Elle assure les accouchements eutociques, les épisiotomies et leur réfection, les révisions utérines en urgence en collaboration avec léquipe médicale présente 24 h sur 24 et léquipe infirmière
- Elle participe à la surveillance des analgésies péridurales et aux réinjections de produit sous la responsabilité et la prescription des anesthésistes
- Elle assure les premiers soins au nouveau-né et pratique le premier examen des nouveau-nés normaux, elle collabore avec le pédiatre et lassiste dans les autres cas.
- Elle dépiste les pathologies et anomalies et réfère sans délai au spécialiste
- Elle repère les difficultés sociales, les risques de maltraitance ou de problèmes psychiques et alerte lassistante sociale ou la psychologue
- Elle contribue à laccueil et à linformation des familles dans le respect de la confidentialité et du règlement du service
- Elle prescrit les examens et les traitements nécessaires à la continuité des soins de la mère et de lenfant avant leur transfert en unité de suites de couches, et décide de celui-ci.
- Elle participe activement à la réalisation des protocoles de recherche universitaire
Missions Permanentes
La sage-femme dispense des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient.
- Elle participe à léducation des parents et à la prévention des risques.
- Elle coordonne laction des différents personnels.
- Elle contribue à lévaluation de lactivité du service et de sa qualité, pour ce faire elle tient le dossier médical informatisé avec rigueur.
- Elle participe à la gestion du matériel de soins et de sa maintenance (matériel daccouchement et de réanimation)
- Elle évalue ses connaissances, se donne les moyens de se former et de sinformer, dans le but daméliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins au patient.
- Elle contribue à un accueil et un encadrement de qualité pour les nouveaux agents, les étudiantes sages-femmes et les personnels placés sous sa responsabilité (auxiliaires de puériculture)
- Elle contribue à lélaboration, à la mise en uvre des projets du service et de lhôpital, en participant aux groupes de travail

Missions Spécifiques

Sur le secteur du diagnostic anténatal, la sage-femme travaille en étroite collaboration avec le médecin responsable de lunité, les échographistes, équipe médicale du service, services de biologie et imagerie et collaborateurs extérieurs.
- La sage-femme positionnée sur le secteur diagnostic prénatal apporte aux patientes une information loyale, claire et adaptée sur les caractéristiques de l'affection suspectée, les moyens de la détecter et les possibilités de prévention, de soin ou de prise en charge adaptée du ftus ou de l'enfant né
- La femme enceinte reçoit une information adaptée lui permettant de choisir librement de recourir ou non au dépistage et/ou au diagnostic prénatal.
- La femme enceinte reçoit, sauf opposition de sa part dûment mentionnée par le médecin ou la sage-femme dans le dossier médical, une information portant notamment sur les objectifs, les modalités, les risques, les limites et le caractère non obligatoire de ces examens.
- La sage-femme positionnée sur le secteur diagnostic prénatal réalise le recueil des informations nécessaires au dossier médical, contribue à la traçabilité des entretiens, examens réalisés et leurs résultats et en réalise une synthèse
- La sage-femme prépare et assiste au staff pluridisciplinaire et hebdomadaire de lactivité. Elle informe les patientes ou médecin référent des conclusions du staff et planifie les RDV nécessaires
Particularités

Accueil et prise en charge en collaboration avec les obstétriciens et les pédiatres, de patientes présentant une grossesse à risque dans une structure de niveau III avec plateau technique pédiatrique :
-Grandes prématurités
-Grossesses multiples
-Patientes hypertendues ou diabétiques
-Grands retards de croissance
Accueil et prise en charge en collaboration avec les obstétriciens et les pédiatres spécialistes de patientes ayant bénéficié de diagnostic prénatal dans le centre de référence pluridisciplinaire de diagnostic prénatal.
-Nouveau-né devant bénéficier de chirurgie réparatrice dès la naissance (digestive, pulmonaire, urologique, cardiaque) ou de prise en charge spécifique (néphrologie, orthopédie, neurologie )
-Parturientes devant subir une Interruption Médicale de Grossesse pour affection dune particulière gravité.
COMPETENCES REQUISES

Formations et/ou Qualifications :

Diplôme dEtat de Sage-Femme

Expérience professionnelle :

Aucune particulière

Qualités professionnelles

Intérêt pour le travail en équipe universitaire, avec divers protocoles de recherche
Enthousiasme pour le développement dune obstétrique de qualité sécurisée et personnalisée
Ouverture desprit, envie dapprofondir ses connaissances
Sens des responsabilités
Rigueur, intégrité, loyauté
Capacité danalyse, dorganisation, esprit dinitiative
Disponibilité, esprit déquipe,
Maîtrise de soi, capacité découte et de communication,
Respect dautrui, sens du Service Public

Formation Continue

Enseignement régulier pour une formation solide en :
-mécanique obstétricale
-réanimation pédiatrique,
-pathologie de la grossesse,
- médecine foetale
Possibilité de formations diplômantes (D.U déchographie, de médecine ftale etc)

EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT

Polyvalence sur tous les postes de sages-femmes du service : suites de couches, grossesses à haut risque, consultation, explorations fonctionnelles, diagnostic prénatal, valuation et recherche, préparation à laccouchement, par roulement de 3 à 6 mois
Personne à contacter
Lettre de motivation et cv à : [email protected]

Ou via le site TALENTSOFT : https://recrutement.aphp.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=300etidOrigine=502etLCID=1036etofferReference=NUP-DSAP-RDB-SF-300

[email protected]

Etablissement

AP-HP Hôpital universitaire Robert-Debré
48, boulevard Sérurier
75019 Paris

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