CADRE DE SANTE EN NEPHROLOGIE H/F

CADRE DE SANTE EN NEPHROLOGIE H/F

CDI

<p> ACTIVITES PRINCIPALES1.1      </p><p><em><u>Gestion des soins</u></em><u> </u></p><ul><li>Participe en collaboration avec le Cadre Supérieur de Santé de Clinique et léquipe médicale à la définition des objectifs et du projet de lunité.</li><li>Est responsable de la qualité et de la sécurité des soins et de leur organisation.</li><li>Favorise les transmissions entre les secteurs du service, de la clinque, du pôle et de lInstitution.</li><li>Facilite la collaboration entre les différents membres de léquipe et avec léquipe médicale.</li><li>Participe à lévolution des techniques, sensibilise léquipe à laction éducative à travers lélaboration de protocoles et de grilles dévaluation.</li><li>Elabore avec léquipe les protocoles de soins, dhygiène et assure linformation et la formation du personnel</li><li>Favorise linformation des personnes soignées et de leurs familles.</li><li>Apporte sa contribution à la programmation de lactivité du secteur ambulatoire.</li><li>Coordonne le programme déducation thérapeutique EDUGREFFE</li></ul><p><em><u>Gestion du personnel</u></em></p><ul><li>Gère les différentes équipes : Hôtesses, Secrétaires, ASH, AS, IDE, Archiviste, Référent Greffe et les TEC : planification des horaires, des congés annuels, des absences programmées.</li><li>Gère labsentéisme</li><li>Gère les situations conflictuelles</li><li>Evalue lensemble des agents annuellement</li><li>Prépare en collaboration avec léquipe le plan de formation</li><li>Participe à laccueil et lévaluation des étudiants</li></ul><p><em><u>Gestion des matériels</u></em></p><ul><li>Gère les commandes de matériels</li><li>Assure une bonne gestion des stocks</li><li>Assure une gestion rigoureuse des médicaments et matériels coûteux</li><li>Assure la gestion des équipements médicaux maintenance,.</li></ul><p><em><u>Fonction relation</u></em></p><ul><li>Entretient de bonnes relations avec les multiples interlocuteurs</li><li>Participe au bon fonctionnement du service et du pôle</li></ul><br /><p>Profil recherché :</p><p>1        CAPACITÉS PROFESSIONNELLES</p><ul><li>intérêt pour la spécificité rénale : les pathologies, les modes de prise en charge, les traitements spécifiques, laspect éducatif </li><li>maîtrise des outils informatiques (Référence, AR Chronos, Cirus.)</li><li>sens des responsabilités</li><li>capacité danimation au sein de léquipe conduite de réunion, favoriser limplication des équipes dans les projets de service</li><li>capacité dévaluation des personnels,</li><li>capacité à gérer des situations conflictuelles</li><li>capacité à sadapter aux orientations futures du service de Néphrologie</li><li>investissement et implication dans les projets du service</li></ul><p>2        CAPACITÉS PERSONNELLES</p><ul><li>sens de lorganisation, de lobservation et de lanticipation</li><li>rigueur et méthode dans le travail</li><li>faculté dadaptation au regard des différents intervenants et des situations</li><li>capacité à négocier</li><li>capacité découte, de disponibilité</li><li>capacité de discernement, faire preuve de pondération</li><li>esprit douverture, de curiosité professionnelle et dynamisme</li><li>esprit de synthèse</li><li>capacités relationnelles</li></ul>

Hôpital Roger Salengro
rue Emile Laine
59037 LILLE

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