Assistant Socio-Éducatif (H/F) en Pédiatrie/ Maternité/ Centre de planification

Assistant Socio-Éducatif (H/F) en Pédiatrie/ Maternité/ Centre de planification

CDI

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.
Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic

LE POSTE :
Poste Assistant Socio-Éducatif (H/F) en Pédiatrie/ Maternité/ Centre de planification à pourvoir dès que possible à temps partiel :(55% : 25% en Pédiatrie, 25% en Maternité, 5% au Centre de Planification )
Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) obligatoire
Définition
Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie.
Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.
Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.
L'assistant(e) de service social(e) est responsable de la mise en uvre de la mission qui lui est confié(e), et s'assure qu'il ou elle peut disposer de l'autonomie nécessaire :
-Pour choisir la forme de ses interventions et les moyens employés
-Pour décider de la poursuite ou l'arrêt de son action
Missions principales du métier mobilisant des compétences déterminées
-Entretien avec les parents en vue d'un diagnostic social
-Assurer une information aux parents de leurs droits sociaux
-Soutien à la fonction parentale.
-Mise en place d'action préventive ou curative au regard du soutien à la parentalité ou de la protection juridique
-Participation aux staffs pluridisciplinaires
-Participer au repérage et à l'évaluation des situations de maltraitance à enfant, prendre des contacts avec les partenaires concernés, effectuer des démarches d'information ou de signalement auprès du conseil général ou du procureur.
-Favoriser la disponibilité des parents auprès de l'enfant hospitalisé et à sa sortie, par des actions de soutien (mise en place TISF domicile, aide financière aux frais de transport, ouverture de prestations et allocations CAF)
-Rédaction d rapports sociaux et de signalements
-Veille juridique et sociale
-Encadrement des étudiants (accueil stagiaires)
Particularités du poste
-Travail en binôme pour l'organisation des absences
Relations professionnelles
Responsable hiérarchique :
Cadre socio-éducatif et Cadre supérieur de santé pôle SPEPAM
Fonctionnelles internes :
Médecin Responsable du service / Médecins / Equipe médicale et paramédicale
Evolution possible du poste
Cadre Socio-éducatif Cadre Supérieur Socio-éducatif
Lieu d'exercice des fonctions
Centre Hospitalier de Saint-Nazaire Cité Sanitaire
Horaires de travail
7h30 par jour

PROFIL RECHERCHÉ :
Exigences du poste
-Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) requis
-Permis B
-Respect du Secret professionnel
-Partage d'information à caractère secret
Compétences requises (savoir-faire requis)
-Concourir dans le domaine social à la qualité et à l'amélioration des prises en charge,
-Allier autonomie et cohérence des actions avec les équipes,
-Disposer d'aptitudes relationnelles, d'analyse et de rédaction
-Disponibilité devant tenir compte des situations sociales prioritaires à traiter
Connaissances associées
-Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
-Bonne connaissance du réseau institutionnel et associatif dans le champ de la protection de l'enfance
-Connaissance de la législation en vigueur dans le cadre de ses interventions
MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION À VOTRE CV

Centre hospitalier général de Saint-Nazaire
11 Boulevard Georges Charpak BP 414
44606 Saint-Nazaire

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