Infirmier(ère) en Soins Critiques Pasteur (H/F)

Infirmier(ère) en Soins Critiques Pasteur (H/F)

CDI; Mutation; Détachement

L'ÉTABLISSEMENT :
PRÉSENTATION DE L'ETABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nice, premier acteur de santé du département des Alpes Maritimes.

Avec ses 1872 lits et 195 places d'hospitalisation, le CHU de Nice établissement support du groupement hospitalier des Alpes-Maritimes s'impose comme un établissement de santé d'excellence au service de la population. Fort de ses 7900 professionnels de santé engagés au quotidien, le CHU de Nice est le deuxième employeur de la région PACA. Les 5 sites hospitaliers que compte le CHU (Pasteur, Archet, Cimiez, St Roch, Tende) prennent en charge des spécialités médicales complexes au sein de 12 pôles d'activité.

Le CHU de Nice, établissement support du GHT06 (groupement hospitalier territorial des Alpes-Maritimes), avec ses 1872 lits et 195 places d'hospitalisation, s'impose comme un établissement de santé d'excellence au service de la population.

Pourquoi venir travailler au CHU de Nice ?

Disposer d'une offre de formation ambitieuse et structurée. Le CHU de Nice s'investit dans le maintien et le développement des compétences de ses professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un riche calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Bénéficier d'une réelle qualité de vie au travail : activités physiques ou bien-être, développement du télétravail, service de conciergerie, prévention des risques professionnels...
Possibilité d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours pour mise en stage et concours promotionnels)
Développer ses compétences autour d'une politique de mobilité ambitieuse. Favorable au déploiement de parcours riches d'expériences humaines et techniques, le CHU de Nice encourage la mobilité de ses professionnels. Les agents souhaitant évoluer au sein du CHU bénéficient d'un accompagnement de la part de la direction des ressources humaines.
Disposer d'avantages sociaux : self à prix avantageux, arbre de Noël, crèche hospitalière, et tous les avantages CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

LE POSTE :
Service Médecine intensive et Réanimation
Service Réanimation Médico-chirurgicale et Soins intensifs Polyvalents
Infirmier au CHU de Nice, vous serez amené à dispenser des soins individualisés et de qualité relevant du rôle propre et sur prescription dans l'ensemble des domaines (préventifs et curatifs).
Vous aurez à charge d'accompagner le patient tout au long de son parcours de soins (écoute, relationnel, devenir...).
Vous serez placé au cur d'une équipe pluridisciplinaire (partage de compétences) et utiliserez des outils de travail innovants (prescription informatisée, DPI, Théo...).
MIR P2 = 8 lits de réanimation
REA/SI = 18 lits de réanimation + 11 lits de soins intensifs + 2 lits de déchoquage
Charge de travail équilibré / possibilité de passer d'un secteur à un autre
Équipe pluridisciplinaire : relations et collaboration interprofessionnelle avec tous les acteurs de santé (IDE, AS, ASH, Médecins, Kinésithérapeutes, Psychologues, Secrétaires...).
Plannings en 12h, 6 mois de jour et de nuit, 28 jours de congés annuels / an, de janvier à décembre.

PROFIL RECHERCHÉ :
Titres Diplômes ou niveau : DE infirmier(e)
Qualités professionnelles requises : Adaptabilité, sens du travail en équipe, disponibilité, sens de l'initiative et de la responsabilité, capacité à collaborer, capacité d'analyse, fiabilité, rigueur, capacité d'écoute et d'empathie, loyauté
2495 bruts par mois hors primes, hors supplément familial de traitement, hors indemnité compensatrice CSG, hors heures supplémentaires, hors indemnités compensatrices pour travail le dimanche, la nuit ou les jours fériés.Vous vous reconnaissez parmi ces points ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure !
CV et lettre de motivation obligatoires.
Reprise d'ancienneté possible.
Embauche en CDI ou mise en stage.

Hôpital Pasteur
30 Ave De La Voie Romaine CS 51069
06001 Nice

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