Infirmier(re) EHPAD rattaché au centre hospitalier de Libourne

Infirmier(re) EHPAD rattaché au centre hospitalier de Libourne

CDI

Poste à pourvoir au 4 Mars 2024, en EHPAD rattaché au centre hospitalier de Libourne, Pôle Gériatrie Gérontologie, secteur Médico-social.Rythme de travail : 7h30 ou 12h.
MISSIONS GENERALES

Accueil de personnes âgées dépendantes atteintes de poly pathologies.
Maintien du bien-être et confort des personnes âgées en favorisant leur autonomie, en prenant en compte leurs besoins fondamentaux, et en proposant des activités adaptées.
Maintien de leur vie sociale, familiale, culturelle et spirituelle au sein de l'Institution

Rôle propre
Accueil, installation, information du résident et de sa famille
Identification des besoins de la personne
Prise des paramètres (Pouls, tension artérielle, fréquence respiratoire, température, saturation pulsée, taille/poids/variation du poids/IMC), suivi des scores de surveillance (Glasgow ou autres)
Dépister les personnes à risques d'escarre et troubles alimentaires (Echelle de Norton, MNA)
Evaluation de la douleur
Démarche de raisonnement clinique, déterminer les cibles dans les trois domaines du modèle tri focal, problèmes de santé et détermination des objectifs de soins (douleur, risque d'escarre, mobilisation)
Planification des actions en lien avec les objectifs de soins sur la journée et organisation du travail avec les AS et ASH, travail en binôme
Réalisation des actions du rôle propre seul ou en collaboration avec l'AS et l'ASH. Aide pour les actes de la vie quotidienne (hygiène et soins de nursing, alimentation, mobilisation, élimination)
Autonomisation du patient (travail pluridisciplinaire)
Établissement du projet de soins et du projet d'accompagnement personnalisé de la personne (PAP°
Evaluation des actions entreprises et contrôle des actes réalisés en collaboration avec l'AS et ASH,
Transmissions des informations recueillies, et des actes réalisés écrits, oraux et informatiques à l'ensemble des acteurs intervenant dans la prise en charge du patient, dans le dossier de soins patient informatisé
Traçabilité des actions et des surveillances
Actions éducatives, préventives et relationnelles auprès des résidents, des aidants et des professionnels
MISSIONS GENERALES

Accueil de personnes âgées dépendantes atteintes de poly pathologies.
Maintien du bien-être et confort des personnes âgées en favorisant leur autonomie, en prenant en compte leurs besoins fondamentaux, et en proposant des activités adaptées.
Maintien de leur vie sociale, familiale, culturelle et spirituelle au sein de l'Institution

Rôle propre
Accueil, installation, information du résident et de sa famille
Identification des besoins de la personne
Prise des paramètres (Pouls, tension artérielle, fréquence respiratoire, température, saturation pulsée, taille/poids/variation du poids/IMC), suivi des scores de surveillance (Glasgow ou autres)
Dépister les personnes à risques d'escarre et troubles alimentaires (Echelle de Norton, MNA)
Evaluation de la douleur
Démarche de raisonnement clinique, déterminer les cibles dans les trois domaines du modèle tri focal, problèmes de santé et détermination des objectifs de soins (douleur, risque d'escarre, mobilisation)
Planification des actions en lien avec les objectifs de soins sur la journée et organisation du travail avec les AS et ASH, travail en binôme
Réalisation des actions du rôle propre seul ou en collaboration avec l'AS et l'ASH. Aide pour les actes de la vie quotidienne (hygiène et soins de nursing, alimentation, mobilisation, élimination)
Autonomisation du patient (travail pluridisciplinaire)
Établissement du projet de soins et du projet d'accompagnement personnalisé de la personne (PAP°
Evaluation des actions entreprises et contrôle des actes réalisés en collaboration avec l'AS et ASH,
Transmissions des informations recueillies, et des actes réalisés écrits, oraux et informatiques à l'ensemble des acteurs intervenant dans la prise en charge du patient, dans le dossier de soins patient informatisé
Traçabilité des actions et des surveillances
Actions éducatives, préventives et relationnelles auprès des résidents, des aidants et des professionnels

Rôle Prescrit
Application des prescriptions médicales et réalisation des soins relevant de protocoles établis dans le service,
Suivi des ordonnances pour les renouvellements (traitements médicamenteux, dispositifs médicaux, oxygène, chaussures ortho)
Préparation, vérification, administration, surveillance et traçabilité de traitements injectables et per os
Réfection de pansements simples et complexes (protocoles),
Participe en collaboration avec le médecin référent au suivi médical de chaque résident



Gestion administrative
Assure les prises de RDV médicaux et leur organisation en termes de transport, accompagnement et de préparation des documents nécessaires (courrier médical, éléments du dossier médical, carte vitale, mutuelle)

Gestion des risques Logistique
Vérification et gestion de la pharmacie, stupéfiants et des dispositifs médicaux (péremptions, commandes, gestion des stocks) pharmacovigilance
Vérification du chariot d'urgence
Signalement des évènements indésirables, des vigilances
Entretien, contrôle du bon fonctionnement du matériel et signalement de tout matériel défectueux (matériovigilance)

Formation et encadrement
Participation à l'encadrement des étudiants (IDE et AS) (accueil, enseignements et évaluations des connaissances théoriques et pratiques démarches de raisonnement clinique, tutorat)
Accompagnement et encadrement du nouveau personnel
Implication dans un processus d'actualisation et de perfectionnement des connaissances professionnelles.

Recherche
Participation à différents travaux et études pour l'amélioration des soins infirmiers et de l'organisation du travail.

MISSIONS SPECIFIQUES
Participation à l'élaboration et la mise en uvre de projets individuels des résidents
Participation à l'évaluation de la dépendance (AGGIR) du résident sous le pilotage du médecin coordonnateur,
Participation à l'évaluation des états cliniques (PATHOS) avec le médecin coordonnateur.
Accompagnement lors des voyages organisés pour les résidents pour assurer la continuité des prises en charge des soins

MISSIONS PONCTUELLES
Participation à des groupes de travail au niveau du service (référence), du pôle, et institutionnel
Participation à la correction et au jury de TFE
Participation aux travaux de l'IFAS, de l'IFSI
Remplacements sur le Pôle et hors Pôle.
Externes au CH de Libourne : Internes au CH de Libourne :
Les différents acteurs de soins Equipe médicale
Cadres
Cadres supérieurs de santé
Equipe paramédicale
Equipes mobiles : CLUD, CLIN, EMSPA, EMOG, CLAN, CAPLIB, stomathérapeute, consultations plaies et cicatrisations.
Service Santé au travail
Assistante de gestion
Service social
Service administratif / techniques / logistiques / UCPC
Enseignants IFSI-IFAS
Associations
Représentants du culte.
Titulaire du Diplôme d'état infirmier

COMPETENCES REQUISES :
TECHNIQUES : Connaissance des actes techniques spécifiques.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Gestion des situations d'urgence en prenant les initiatives en lien avec son champ de compétences
ORGANISATIONNELLES : Sens de l'organisation, adaptabilité, disponibilité, autonomie
Réactivité nécessaire à l'observation et à la prise de décision
Assurer l'encadrement de l'équipe aide-soignante
Connaissance de la démarche qualité et de la démarche projet
RELATIONNELLES : Sens de l'urgence et des responsabilités
Capacité à travailler en collaboration et à se positionner au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Discrétion / Confidentialité
Initiation et mise en uvre des soins éducatifs et préventifs
Communication adaptée dans un contexte de soin
Capacités à transmettre ses connaissances
Qualités relationnelles, de communication et d'écoute
Gestion des émotions
Disponibilité, discrétion
Capacités d'analyse, dscernement et initiatives adaptées aux situations
Capacité pédagogique et éducative

FORMATIONS - SENSIBILISATION
Formations institutionnelles obligatoires :
Journée d'accueil des nouveaux agents
Visite de site
Sécurité incendie

Formations sur l'utilisation des outils informatiques :
NETSOINS
Intranet
Qualidoc (Protocoles institutionnels),
Kaliweb (Déclaration des évènements indésirables),
Commandes informatisées (linge/laboratoire)
Pharma
IWS
DSPI
VISKALI

Formation spécifiques /
Connaître la règlementation sur les différents modes d'hospitalisation sous contrainte
Connaitre le fonctionnement d'un établissement médico-social

CENTRE HOSPITALIER Robert Boulin
112, rue de la MARNE BP 199
33505 Libourne

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