assistant de soins en gérontologie

assistant de soins en gérontologie

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Le Centre hospitalier detapos;Erstein (CHE) recrute un(e) assistant(e) de soins en gérontologie pour compléter son équipe de letapos;Unité detapos;Hébergement Renforcée (UHR).

Vos missions :

Les missions sont centrées sur letapos;accompagnement des résidents dans la réalisation des activités quotidiennes notamment à travers letapos;évaluation, la restauration et/ou le maintien de letapos;autonomie en tenant compte de leurs besoins et de leur degré detapos;autonomie. Ils veillent à établir une communication adaptée à la personne et à son entourage. Par sa formation renforcée, letapos;Assistant en soins gérontologiques contribue à letapos;évaluation des besoins de personnes âgées présentant des déficiences sensorielles, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement. Il participe à la surveillance, à la prévention des complications et au soutien de ce type de résidents et de leurs aidants. Il contribue également à maintenir ou restaurer letapos;image que celles-ci ont detapos;elles-mêmes ainsi quetapos;auprès de leurs proches. Enfin, il participe à la mise en uvre du lien social et lutte contre la solitude et letapos;ennui.

Sous la responsabilité de letapos;infirmier(ère), letapos;ASG dispense des soins prévention, de maintien, de relation et detapos;éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et letapos;autonomie de la personne.

Letapos;ASG est à letapos;écoute, observe, analyse, pour comprendre, prévenir et gérer les situations detapos;angoisse, de déambulation, detapos;agitation afin detapos;apaiser le résident. Elle peut proposer une activité plaisir, rassurante, en fonction des goûts et capacités de la personne.

Les principales missions de letapos;ASG sont :

Collaborer et planifier les soins avec letapos;Infirmière coordinatrice.
Dispenser des soins detapos;hygiène et de confort à la personne, veiller au maintien de letapos;autonomie
Aider letapos;infirmier à la réalisation des soins
Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise de température, prévention des risques detapos;escarres accompagnement à la marche
Assurer letapos;entretien de letapos;environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
Elaborer le projet de vie personnalisé de la personne âgée, setapos;assurer de son actualisation en tant que « référent du résident ».
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Prise en charge des troubles cognitifs
Maintien et/ou réhabilitation des capacités restantes (fonctionnelles, sensoriels, cognitives) par des activités adaptées

Les critères de recrutement sont les suivants :

Diplôme detapos;ASG exigé
Être expérimenté dans la prise en charge de personnes atteintes de la maladie detapos;Alzheimer ou apparentées

SAVOIR (connaissances)
Connaître les spécificités en UHR
Connaître les protocoles detapos;hygiène, de qualité et de sécurité
Connaître la procédure somatique (1er secours)
Connaître les postures detapos;ergonomie adaptées
Connaitre les symptômes psychologiques et du comportement liées à la démence (SPCD)
Connaître et savoir utiliser les outils de cotation (NPI)
Promouvoir les différentes connaissances aux étudiants, aux nouveaux arrivants et autres professionnels non formés ASG

SAVOIR FAIRE OPERATIONNEL (aptitudes)
Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
Transmettre les informations par oral ET écrit pour maintenir la continuité des soins
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour letapos;installation et la mobilisation des personnes
Utiliser les techniques detapos;entretien des locaux et du matériel spécifique à letapos;établissement
Créer et développer une relation de confiance avec le patient et son entourage
Savoir gérer les troubles du comportement (SCPD)
* Utiliser les techniques detapos;entretien des locaux et du matériel spécifique à letapos;établissement
Promouvoir la bientraitance à travers le partage de connaissances en référence aux formations continues (ex : humanitude)
Respecter les règles institutionnelles
Connaitre et savoir mettre en place des activités flash

SAVOIR ETRE RELATIONNEL (attitudes)
Savoir travailler en collaboration avec letapos;équipe pluridisciplinaire
Faire preuve de disponibilité en cas detapos;absentéisme
Respecter les protocoles et règles de bonnes pratiques
Être patient, bienveillant, à letapos;écoute, être réactif pour savoir setapos;adapter à tout moment
Disponibilité et réactivité auprès des patients
Respecter la dignité de la personne âgée
Respecter les choix du résident et permettre le maintien de leur liberté detapos;aller et venir
Ecoute et stimulation du résident
Attention à letapos;égard des résidents et de leurs familles afin de percevoir leurs attentes


Travail à temps plein
Planning de matin/soir/nuit, travail les dimanches et jours fériés
Peut être amené à travailler en EHPAD
CDD renouvelable, avec possibilité detapos;accès à un emploi detapos;agent titulaire de la fonction publique hospitalière

Rémunération selon statut FPH et profil du candidat en tenant compte des revalorisations salariales du Ségur de la Santé
Poste à pourvoir rapidement


Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel à : [email protected]

Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale
13, Route de Krafft B. P. 30063
67152 Erstein

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