Centre hospitalier de Saint-Malo (Saint-Malo)

Masseur-kinésithérapeute - Site de Saint-Malo

Publié le 03 mai. 2024
Date de limite de candidatures 31 mai. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Masseur-kinésithérapeute - Site de Saint-Malo
Contrat
CDD; Détachement; Mutation
Descriptif
Le GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE recrute 1 Masseur-kinésithérapeute pour son site de Saint-Malo (35).
Poste à pourvoir à temps plein, en CDD ou via une mutation.

Missions du professionnel :
Le Masseur-kinésithérapeute a pour mission principale de réaliser des soins de rééducation et de réadaptation.
Dans le cadre de la prescription médicale, il établit un bilan qui comprend le diagnostic kinésithérapique et les objectifs de soins, ainsi que le choix des actes et techniques qui lui apparaissent le plus appropriés. Il met en oeuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique, sociale et la gestion du handicap.

Activités du professionnel :

I. Activité de rééducation
Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.
Réaliser et organiser des soins kinésithérapiques de nature technique, relationnelle et éducative en individuel ou en collectif
Conseiller, éduquer, prévenir et dépister en kinésithérapie et en santé publique
Assurer une veille scientifique dans le domaine de la kinésithérapie, de la rééducation fonctionnelle, de la réadaptation et de la réhabilitation
Accueillir et former de nouveaux personnelles et stagiaires
Organiser ses activités et gérer ses ressources
Assurer la traçabilité dans le dossier patient des interventions effectuées pour garantir la continuité des prises en charge.
Assurer la cotation des activités via le support mis à disposition
Rédiger le suivi de synthèse de fin de suivi pour les masseurs-kinésithérapeutes d'aval ou extérieurs

II Activité de gestion
Participer à l'entretien et à l'entretien du matériel
Vérifier et contrôler les matériels
Participer à la gestion des stocks des produits consommables (pharmacie, spiromètres, ) et passer les commandes auprès des fournisseurs internes et externes
Mettre en uvre les procédures qualités et les participer à leurs rédactions

III. Activité de communication-formation-information
Assurer la transmission d'information écrites et orales pour garantir la traçabilité et le suivi des soins
Participer aux synthèses pluridisciplinaires et réunion de service
Entretenir la communication avec les familles et aidants
Former le personnel de soins à certains gestes techniques et sur la conduite kinésithérapique

Qualités requises

Le savoir :
Diplôme d'Etat de Masseur-kinésithérapeute
Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence de niveau 2 (préconisée)
Formation éducation thérapeutique (préconisée)

Le savoir-faire :
Evaluer les potentiels fonctionnels de la personne,
Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapique,
Fixer des objectifs de soins,
Choisir les actions kinésithérapiques adaptées aux situations de soins et de prévention en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques,
Evaluer la qualité des patients et des résultats des actions kinésithérapiques avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé,
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage,
Eduquer, dynamiser et conseiller le patient et son entourage en vue d'une démarche d'autonomisation,
Utiliser les équipements et les matériels de kinésithérapie,
Travailler et collaborer en équipe pluridisciplinaires,
Analyser et synthétiser les informations sur la situation des patients,
Organiser son travail en fonction des priorités,
Respecter les procédures en lien avec la qualité des soins,
Respecter la confidentialité,
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques,
Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle.

Le savoir être :
Etre empathique et à l'écoute du patient,
Etre patient
Avoir des capacités relationnelles (communication verbale et non verbale),
Savoir gérer les groupes,
Savoir travailler en équipe,
Savoir d'adapter aux différentes situations rencontrées,
Faire preuve d'organisation et de maitrise de soi
Personne à contacter
Cellule Recrutement GH RE Sébastien
GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE
[email protected]

0296857292

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier de Saint-Malo
1, rue de la Marne
35403 Saint-Malo

Voir la fiche de l’établissement

Retourner en haut de la page