Centre hospitalier (Valence)

Infirmier - Unité de Soins Longue Durée H/F

Publié le 14 fév. 2024
Date de limite de candidatures 15 mar. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Infirmier - Unité de Soins Longue Durée H/F
Contrat
CDD
Descriptif
Poste en alternance jour ou nuit
1. DÉFINITION
C'est un(e) professionnel (le) de Santé, titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e).
L'infirmier(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dispense des soins infirmiers, adaptés et individualisés, à la personne soignée dans le cadre d'une orientation fixée par la Direction des Soins. Ces soins ont pour objet de protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé.
L'infirmier(e) est placé(e) sous l'autorité directe du Cadre de Santé, et a sous son autorité en ce qui concerne l'administration des soins, le personnel Aide-Soignant et Agent des Services Hospitaliers de son équipe.
2. RÉFERENCES JURIDIQUES
Fonction d'infirmier(e) telle que définie par la loi n° 78 615 du 31 mai 1978, par le décret du 11 février 2002, et par le décret du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles des Infirmier(e)s Diplômé(e)s d'État.
3. PRÉSENTATION DU SERVICE
Les deux Unités de Soins de Longue Durée se situent aux 2ème et 3ème étages du bâtiment de Gériatrie, et ont une capacité d'accueil totale de 72 résidents.
Au rez-de-chaussée, est installé l'hôpital de jour, pouvant accueillir 10 personnes par jour.
Au 1er étage est localisée l'Unité de Soins de Suite et de Réadaptation, d'une capacité d'accueil de 35 patients.
Composition de l'équipe médicale
1 Médecin référent d'unité,
Praticiens hospitaliers,
Internes.

Composition de l'équipe paramédicale
1 Cadre de Santé,
IDE,
AS,
ASH,
1 Secrétaire médicale.
Intervenants paramédicaux extérieurs au service
Kinésithérapeute,
Ergothérapeute,
Diététicienne,
Podologue.
Autres intervenants
Assistante sociale,
Psychologue,
Des bénévoles (aumônerie catholique, protestante),
Des Associations (JALMAV, bibliothèque).
4. MISSIONS
L'infirmier(e) participe activement à la mise en uvre du projet de vie pour chaque personne âgée en collaboration avec les autres acteurs de l'équipe pluridisciplinaire :
Développer, maintenir ou aider à retrouver un maximum d'autonomie.
Maintenir ou récréer des liens sociaux.
Maintenir un lieu de vie avec une prise en charge globale, individualisée et ce, jusqu'en fin de vie.
L'infirmier(e) organise, planifie et applique les soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs :
o Soins sur prescription médicale en collaboration avec l'équipe médicale.
o Soins relatifs aux fonctions d'entretien et de continuité de vie de la personne âgée :
Hygiène, confort, nursing en collaboration avec l'aide-soignante dans l'esprit du binôme IDE/AS selon son rôle propre.
L'infirmier(e) veille au confort et à la sécurité de la personne âgée en prenant en compte les ressources physiques et psychiques de la personne.
L'infirmier(e) peut déléguer certains soins mais doit en assurer le contrôle.
o Soins relationnels : l'infirmier(e) a un rôle d'écoute et d'accompagnement de la personne âgée ainsi que de sa famille.

o Hygiène : l'infirmier(e) respecte et fait respecter les règles et protocoles mis en place :
dans l'administration des soins,
dans l'utilisation du matériel,
dans la tenue des locaux.
o Gestion et tenue du dossier de Soins :
Assurer l'encadrement des étudiants en soins infirmiers.
Participation à l'encadrement des élèves Aides-Soignants et autres stagiaires accueillis.
5. COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES SOUHAITÉES OU A ACQUÉRIR
Connaître la psychologie de la personne âgée et de sa famille.
Posséder des connaissances sur les pathologies liées au vieillissement.
Savoir prendre en charge des personnes atteintes de troubles cognitifs.
Développer des compétences en ergonomie.
Accompagner les personnes en fin de vie.
Savoir prendre en charge la douleur.
Gérer l'animation et l'accueil des familles.
Savoir transmettre oralement et par écrit les informations pertinentes et indispensables pour permettre la continuité des soins.
6. QUALITÉS REQUISES
Motivée, dynamique, capable de travailler en équipe et d'encadrer l'équipe aide-soignante.
Assidue, disponible.
Autonome, rigoureuse, organisée, vigilante.
Capable d'initiative.
Savoir s'interroger sur sa pratique.
Avoir des qualités relationnelles : accueil, écoute, patience, respect de la personne, sens du réconfort.
Savoir établir une communication adaptée avec la personne âgée.
Avoir la capacité de participer à des actions d'animation et de sorties à l'extérieur.
7. EXIGENCES DU POSTE
Réactualisation régulière des connaissances théoriques et pratiques en soins infirmiers.
Formations obligatoires : sécurité incendie, vigilances sanitaires.
Personne à contacter
Direction des ressources humaines.
E-mail: [email protected]

0475757502

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier
179, boulevard Maréchal Juin
26953 Valence

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