PSYCHOLOGUE FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE à 50% H/F

PSYCHOLOGUE FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE à 50% H/F

CDI; Détachement; Mutation

PSYCHOLOGUE FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE à 50 %
40 % HOPITAL DE JOUR OBESITE ADULTE et 10 % REANIMATION

SITUATION DANS L'ORGANIGRAMME
Liaisons hiérarchiques
Directeur
Directeur des Ressources Humaines
Médecins Chefs de pôle
Liaisons fonctionnelles
Médecins
Psychologues
Cadres supérieurs de santé
Cadres de santé
Infirmiers
Assistantes sociales
Secrétaires

DIPLOMES, QUALIFICATIONS, HABILITATIONS, NIVEAU REQUIS
Master 2 de Psychologue Clinicien

DEFINITION DE FONCTION
Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité
APTITUDES PROFESSIONNELLES
Capacités intellectuelles
Capacités physiques
Capacités relationnelles

ACTIVITES
Bilan psychologue (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Intervention auprès d'équipe pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle)
Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
Psychothérapies individuelles et de groupe
Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques
Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
SAVOIR FAIRE
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
Formaliser et transmettre son savoir professionnel
Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

RESPONSABILITES
Assurer le suivi, la cohérence et la confidentialité des prises en charge psychothérapeutiques selon les principes édictés par le code de déontologie des psychologues
Formaliser et transmettre ses observations cliniques
Participation au Projet de Soin Individualisé

EXIGENCES SPECIFIQUES DU POSTE
Expérience clinique
Formation ad hoc
Capacité à animer des réunions cliniques dans les services
Participation à des réunions de synthèse
Formation, Information, Recherche

HORAIRES DE TRAVAIL
17.5 h par semaine

Centre Hospitalier Henri Mondor
50 avenue de la République 50 avenue de la République
15002 AURILLAC

Voir la fiche de l’établissement