Cadre de santé h/f, Bloc opératoire Monet

Cadre de santé h/f, Bloc opératoire Monet

Mutation; Détachement; CDI

L'ÉTABLISSEMENT :
Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes !
Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels.
C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire.
En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.
Avec une particularité : avoir su grandir sans perdre la dimension humaine qui donne du sens à notre engagement.

LE POSTE :
1. Le Plateau Technique de Blocs Opératoires est constitué de :
· Le bloc FONTENOY : Bloc polyvalent de 12 salles opératoires dont deux salles fonctionnent 24h/24 pour les urgences, 7 jours/7. Vacations opératoires ouvertes de 8h30 à 16h30 5jours/7.
· Le Bloc ALIENOR : Bloc situé sur le bâtiment ALIENOR constitué de 2 salles de chirurgie pédiatrique, 2 salles de chirurgie gynécologique, 1 salle d'urgence 24h/24 et 7 jours/7 et 1 salle de césariennes 24h/24 et 7 jours/7.Vacations opératoires ouvertes de 8h30 à 16h15 5 jours/7.
· Le bloc Claude MONET : Bloc ambulatoire situé sur le bâtiment Claude MONET constitué de 5 salles dont deux d'endoscopie sous AG. Vacations opératoires ouvertes de 8h30 à 16h30 5 jours/7. Fermeture du bloc 7 semaines au cours de l'année (dont 4 semaines pendant l'été)
· 3 Salles de Surveillance Post Interventionnelle : situées sur chaque site opératoire. Deux sont ouvertes 24h/24 et 7 jours/7.
· La stérilisation

2. Le poste
Cadre de santé sur le bloc ambulatoire Claude MONET.
· Sous la responsabilité du cadre supérieur du plateau technique des blocs opératoires
· Lien fonctionnel avec l'équipe d'anesthésie (IADE et personnel de SSPI)
· Travaille en collaboration avec l'encadrement des Unités de Chirurgie Ambulatoire et des Hospitalisations conventionnelles de chirurgie.
· Travaille en collaboration avec l'encadrement des deux autres blocs opératoires notamment pour la gestion RH et les coordinations de bloc sur le bloc FONTENOY.
· Travaille en binôme avec l'encadrement du bloc ALIENOR pendant les périodes de congés.
· Travaille en collaboration avec les chirurgiens pour la programmation de bloc au quotidien et avec les anesthésistes

3. Les missions
· Mettre en uvre, fait appliquer et optimise les règles de fonctionnement interne au bloc opératoire définies au préalable.
· Management et planification d'une équipe de 9 IBODE et 7 aides-soignants
· Garantir la qualité des soins par les équipes paramédicales et la prise en charge des patients en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
· Identifier les besoins en formation du personnel, suivre et évaluer les résultats.
· Centraliser et exploiter les informations quotidiennes afin d'optimiser la prise en charge des flux patients sur le plan qualitatif, sécuritaire et fonctionnel.
· Participer aux démarches d'amélioration continue et contribuer à l'évolution des règles pour améliorer l'efficience, la sécurité et les conditions de travail pour atteindre les objectifs fonctionnels de la Direction.
· Analyser les indicateurs de suivi d'activité et être force de proposition sur les améliorations à définir.
· Participer aux Conseils de Régulations des Blocs Opératoires toutes les 6 semaines.
· Collaborer sur le projet de nouveau bloc opératoire

PROFIL RECHERCHÉ :
1. Le profil recherché
· Titulaire d'un diplôme de cadre de santé
· Motivation, dynamisme et bonne humeur
· Travail en équipe, collaboration, adaptabilité
· Esprit d'analyse et de synthèse et mode projet
· Organisation, coordination et rigueur
· Qualités rédactionnelles et relationnelles
· Compétences en informatique

2. Les avantages
· Un plateau technique en pleine évolution (arrivée d'un robot chirurgical en septembre 2024)
· Un bloc ambulatoire de petite dimension pour une prise de poste en douceur
· Une équipe dynamique et soucieuse de bien faire au service du patient.
Type de contrat proposé :
Recrutement en « Mutation, Détachement, CDI » à compter de juin 2024 (base horaire 39h/semaine avec 20 RTT/an). La rémunération sera indexée sur la grille des « Cadres de Santé », selon l'expérience professionnelle acquise.
A noter : 2 à 3 coordinations par mois sur le bloc FONTENOY (7h12/17h30)
Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l'attention de M. BOUCARD, Directeur des Professionnels.
RÉMUNÉRATION brut : 47k / an