Cadre de santé en Médecine Interne - Pôle IPOCAGNES

Cadre de santé en Médecine Interne - Pôle IPOCAGNES

CDI

L'ÉTABLISSEMENT :
Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard, s'inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l'innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.
Le CHU de Nîmes, ce sont de beaux projets d'infrastructures qui ont vu le jour comme l'ouverture du Centre Ambulatoire Carémeau Sud (CACS) et du Bâtiment dédié aux Neurosciences.
Le CHU de Nîmes en 2024 représente 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui uvrent chaque jour (dont 1300 médecins) et 300 métiers différents.
Afin de nous accompagner dans l'excellence de soins, de recherche, d'enseignement et d'innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes.
Rejoignez-nous et construisons ensemble l'Hôpital de demain !
PRESENTATION DU POLE IPOCAGNES :
Le pôle est composé des unités de Médecine Interne ; Médecine Polyvalente Court séjour et SSR ; Cardiologie ; Addictologie Court séjour et SSR ; Gériatrie Court séjour, Unité cognitivo-comportemantale, SSR, Unité Péri-Opératoire de Gériatrie ; Néphrologie ; Hémodialyse chronique ; Endocrinologie Court séjour et SSR.
Le pôle comprend également plusieurs équipes spécifiques : Unité Transversale de Nutrition Clinique, Unité Transversale d'Education Thérapeutique, Clinique du Pied diabétique, Clinique de l'obésité, Télésurveillance en Cardiologie et en Diabétologie, Permanence d'Accès aux Soins de Santé, Equipe mobile de gériatrie, Equipe Parcours Santé Personne Agée, Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et l'Equipe de Liaison et de Soins en Addictologie.
Le pôle a un capacitaire de 479 lits/places répartis : 276 lits Court séjour dont 18 lits Soins Intensifs et 16 lits Soins Continus, 126 lits de SSR, 46 places de Médecine Ambulatoire, 15 places de SSR Ambulatoire, 16 postes de Dialyse chronique.

PRESENTATION DU SERVICE DE GERONTOLOGIE COURT SEJOUR :
Cadre de Santé : 2 postes, travail en binôme :
1er poste : Médecine Interne HC Tour C + PASS
2ème poste : Médecine Interne HC Tour D + Hospitalisation de jour

Capacitaire :
46 lits HC situés sur Carémeau Nord Tour C/D 2ème étage et 5 places de HJ situés Tour D 1er étage
Tour C : 22 lits
Tour D : 20 lits + 4 lits de Dermatologie (Pôle Oncologie) + 2 chambres sécurisées

LE POSTE :
CDD de 6 mois puis CDI ou Mise en stage
En tant que Cadre de santé en service de Médecine Interne, votre mission principale sera d'organiser l'activité paramédicale et de coordonner les moyens d'un service de soins, de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations lors de la prise en charge des patients, d'animer une équipe pluridisciplinaire en service de soins et de mettre en uvre la politique institutionnelle et décliner le projet de soins médico-soignant au sein de l'unité.
Vos activités principales s'articuleront autour de 4 axes :
La gestion des ressources humaines et matérielles
L'organisation de la prise en charge des patients
Le management de la qualité
Les activités institutionnelles
Vos conditions particulières d'exercice :
Vous exercerez en forfait jours
Les pôles sont organisés de manière à disposer d'une compétence cadre de 8h à 19h par pôle
L'occupation du poste est de minimum 3 ans
Vous travaillerez en binôme ce qui nécessite un partage des missions

Vos conditions particulières d'exercice :
Vous exercerez en forfait jours
Les pôles sont organisés de manière à disposer d'une compétence cadre de 8h à 19h par pôle
L'occupation du poste est de minimum 3 ans
Vous travaillerez en binôme ce qui nécessite un partage des missions

Vos avantages :
Parcours d'intégration, de formation, d'accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle
Idéalement situé à proximité de commerces
28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
2 crèches sur le site de Nîmes
Inscription possible au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes
Parcours de santé sur le site de Nîmes
Accessibilité : à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU

PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil :
Vous détenez le diplôme de Cadre de santé et un diplôme paramédical.

Vos compétences :
Vous êtes capable d'analyser des tableaux de bord, des données et justifier des résultats
Vous savez arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné.
Vous savez concevoir, formaliser et adapter les procédures, protocoles modes opératoires
Vous connaissez et mettez en uvre la démarche de conduite de projet.
Vous savez évaluer, développer et valoriser les compétences de vos collaborateurs.
Vous êtes capable de fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
Vous savez organiser une unité, un service, en fonction des différents critères.
Vous savez piloter, animer, communiquer, motiver une ou plusieurs équipes.
Vous êtes capable de planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
Vous savez travailler en équipe / en réseau.
Vous maitrisez l'outil informatique DPI.
Vous savez rédiger et mettre à jour les fiches de postes par métiers.
Vous savez élaborer une fiche réflexe en cas d'absentéisme (modes dégradés).
Vous savez respecter et mettre en uvre le contenu de la Charte Managériale du Pôle IPOCAGNE.
Vous savez favoriser la recherche en soins.
Vous êtes capable d'identifier, d'évaluer et de prévenir les risques relevant de votre domaine, et définir des actions préventives ou correctives.
Vous savez identifier, évaluer des situations d'urgences spécifiques à votre domaine de compétence et mettre en uvre les actions appropriées.

Hôpital Universitaire de Nîmes - Site de Carémeau
Place du Professeur Robert-Debré
30029 NIMES

Voir la fiche de l’établissement