Chef de Projet SPASAD intégré / Paris domicile

Chef de Projet SPASAD intégré / Paris domicile

CDD; Détachement; Mutation

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.

La Sous-direction l'Autonomie (SDA) est chargée du pilotage de la politique publique sur ce domaine et assure des missions de tutelle et d'opérateur via la gestion de nombreux établissements et lieux de vie en régie directe. 

Le Service Autonomie à Domicile (Paris Domicile) est rattaché à la SDA.
Fort de 540 agents issus des filières sociale, paramédicale et administrative, il assure des prestations d'aides et de soins pour favoriser le maintien à domicile du public parisien âgé de plus de 60 ans et/ou handicapé. 
Il est engagé sur plusieurs grands projets :
- Développement d'EHPAD hors les murs (Paris Domicile chez vous)
- Réforme vers un Service Autonomie à Domicile (SAD)
- Plan de prévention des risques de la perte d'autonomie (chute, dénutrition, isolement)
- Qualité de vie au travail

Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du Service pour la vie à domicile, le.la chef.fe de projet esr chargé.e de :

- Piloter les projets innovants relevant du virage domiciliaire
* SPASAD intégré: piloter le projet SI partagé et Ageval, suivre le CPOM en lien avec les responsables du SPASAD, définir un schéma organisationnel et managérial,
* Soutien à domicile renforcé sur le territoire du 18ème arrondissement : évaluer les besoins et les résultats du dispositif, animer le comité de suivi et les groupes de travail, réaliser le parangonnage

- Accompagner les équipes dans des projets innovants technologiques ou organisationnels :
* Développer un partenariat pour expérimenter et tester des solutions innovantes à domicile,
* Réaliser un diagnostic sur la faisabilité d'intégration de ces nouvelles technologies et leurs incidences financières,
* Planifier et accompagner la mise en uvre

- Venir en appui de la cheffe du SVD dans le pilotage d'autres innovations dans les modèles d'organisation du travail ( management de type Burtzog) ou d'initiatives relatives à la qualité de vie au travail

Vous savez : 
Piloter des projets
Analyser et synthétiser
Travailler en équipe et en mode collaboratif
Animer un réseau de professionnels
Maitriser l'utilisation du pack office
Proposer des idées innovantes
Favoriser la communication au sein d'une équipe

Vous êtes :
Organisé.e et autonome
Réactif.ve , et savez vous adapter
Ponctuel.le , assidu.e et disponible

Vous disposez d'une expérience de 2 ans et d'un diplôme de niveau 5 ou 6 dans le champ médico-social. Vous aimez accompagner des équipes sur des projets ambitieux

Prévoir des déplacements fréquents sur le territoire parisien, au plus près des services opérationnels

Les + du poste :
Modalités de travail facilitant l'équilibre vie privée/vie pro : 1 jour hebdomadaire de télétravail après une période de 6 mois sous réserve des nécessité de service- Horaires variables
25 jours de congés annuels et jusqu'à 27 jours de RTT par an au prorata de la quotité de travail
uvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
Sous réserve de remplir les conditions statutaires le poste ouvre droit au versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé
Plan de formation
Restauration collective

SSIAD du Centre d'action sociale de la ville de Paris
5 boulevard Diderot (siège)
75012 PARIS 12EME ARRONDISSEMENT

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