CADRE SUPÉRIEUR(E) DE SANTE - POLE ACTIVITES CHIRURGICALES ET MEDICOTECHNIQUE

CADRE SUPÉRIEUR(E) DE SANTE - POLE ACTIVITES CHIRURGICALES ET MEDICOTECHNIQUE

CDI; Mutation

Le Centre Hospitalier de Rochefort, membre du GHT Littoral Atlantique, en direction commune avec le Groupe Hospitalier La Rochelle Ré Aunis, son établissement support, recherche :

1 cadre supérieur(e) de santé

Établi sur le site de Béligon à proximité du centre-ville de Rochefort, pour un bassin de population d'environ 100 000 habitants sur un territoire étendu jusqu'à l'île d'Oléron avec des caractéristiques balnéaires estivales, le CH de Rochefort compte 470 lits et places d'activités de médecine, chirurgie, obstétrique et gérontologie. Le Projet Médical Partagé du GHT clarifie l'évolution et les articulations de l'offre de soins sur le territoire .

Les projets :
Rédaction du projet d'établissement 2023-2027 autour de 3 axes majeurs :
- Adapter l'offre de soins du CH de Rochefort aux besoins de la population
- Innover et moderniser les organisations et les outils : mettre le progrès au service du patient et de sa prise en charge
- Promouvoir la bienveillance et redonner du sens au travail
- Réajustement du périmètre des pôles

Certification en mars 2024 (Etablissement certifié A en 2017)

Le CH de Rochefort compte une équipe de 4 cadres supérieurs de santé, organisée en binôme dans un esprit de vision polaire, transversale, institutionnelle et de territoire.
Dans son périmètre, le cadre supérieur de santé contribue au pilotage médico-économique du/des pôles d'activités en collaboration avec le médecin chef de pôle et le directeur référent : gestion des ressources humaines, matérielles et financières. Il décline au sein du/des pôles, l'ensemble des projets conduits au sein de l'établissement.

Le cadre supérieur de santé a la responsabilité d'une équipe de 6 cadres de santé et d'environ 200 paramédicaux.
Il met son expertise en soins au service de la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge des usagers et de la gestion des risques.
Le cadre supérieur de santé adapte son management aux situations rencontrées en s'appuyant sur les collaborateurs ressources
Il est le garant des valeurs portées par la direction de l'établissement.
Le cadre supérieur de santé travaille en collaboration avec son binôme cadre supérieur pour assurer la continuité de l'encadrement des pôles

Périmètre du poste :
- Le pôle médico-technique (imagerie, pharmacie, équipe centrale de brancardage, chambre mortuaire, équipe opérationnelle d'hygiène)
- Le pôle activités chirurgicales et endoscopiques (bloc opératoire, stérilisation, plateau de chirurgie et d'hépato-gastro gérontologie, unité de chirurgie et de médecine ambulatoire, endoscopie)

Missions :
Planifier, organiser et coordonner les soins / les activités du pôle
Contribuer à la gestion médico-économique au sein du pôle
Décliner le projet de soin institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité en relation avec le chef de pôle
Collaborer au pilotage stratégique du pôle
Manager l'équipe d'encadrement de proximité
Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes
Mettre en oeuvre l'évaluation des pratiques professionnelles du pôle

Profil :
Diplôme de cadre de santé et titre de cadre supérieur de santé exigés
Expérience avérée de management d'équipe
Expérience conseillée du fonctionnement d'un bloc opératoire

Poste :
Poste pérenne, temps plein, à pourvoir début septembre
Forfait cadre 19 RTT

Centre hospitalier
1 avenue de Béligon BP 30009
17301 Rochefort

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