Détails de l’offre
Poste proposé
Un référent applicatif secteurs administratifs et logistiques
Contrat
CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
La Direction des Systèmes Numériques du CHU Amiens Picardie recrute son référent applicatifsecteurs administratifs et logistiques »(H/F)
pour rejoindre son équipe !
Vos Missions au quotidien ?
Vous êtes rattaché hiérarchiquement au responsable des applications administratives et logistiques et vous avez assuré la gestion des applications métiers mise à disposition des professionnels de santé, plus particulièrement dans les secteurs des applications de gestion économique et financières, ressources humaines, et logistiques. Vos missions seront les suivantes :
Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des applications en charge
Assurer la mise à jour corrective et évolutive, en collaboration avec l'éditeur
Installation de « patchs » et de nouvelles versions
Suivi du « plan produit » de l'éditeur et formulation des nouveaux besoins
Participation aux opérations de migration
Favoriser et relayer les échanges utilisateur/éditeur et éditeur/éditeur
Participation aux comités de pilotage avec les utilisateurs
Contribuer à la mutualisation des connaissances et au travail collaboratif
Former les utilisateurs
Gestion des projets
Rédiger des cahiers des charges
Suivre les marchés et contrat s de maintenance
Organiser et conduire de réunions, démarche qualité
Accompagner la conduite de changement
Vos compétences ?
Expérience en pilotage de projets et de parc applicatif dans le domaine de la santé sera appréciée.
Connaissance des outils suivants : Environnent Windows 10, Applications helpdesk Applications métiers GEF, RH et logistiques
Votre Profil?
Diplôme: BAC +2 à bac +3 spécialité informatique
Connaissance du secteur hospitalier appréciée
Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur, votre disponibilité ainsi que pour vos capacités relationnelles
Personne à contacter
Etablissement
CHU Amiens Picardie - Site Sud
1 Rond-Point du Professeur Christian Cabrol
80054 Amiens
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