AP-HP Hôpital universitaire Robert-Debré (Paris)

Auxiliaire de puériculture - Equipe de la suppléance F/H (NUP-DSAP-RDB-AXP-9695)

Publié le 31 mai. 2024
Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Auxiliaire de puériculture - Equipe de la suppléance F/H (NUP-DSAP-RDB-AXP-9695)
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
L'hôpital Robert DEBRE est un établissement pédiatrique doté d'une maternité de niveau III.

L'équipe de la suppléance assure les remplacements sur les Départements Médico-Universitaires (DMU) de l'hôpital tels que:
- Le DMU de Gynécologie et Périnatalité : Maternité : gynécologie et obstétrique, salle de travail, urgences maternité, Néonatalogie
- Le DMU DEPHI : hématologie, UMTC
- Le DMU DM'UP : Urgences médico-chirurgicales pédiatriques, réanimation pédiatrique, cardio- néphrologie, pédiatrie générale, gastro-entérologie, hôpital de jour de médecine
- Le DMU INNOV : Chirurgie orthopédique et viscérale, Hospitalisation de semaine, USC, SSPI, neurologie, pédo-psychopathologie, endocrinologie

COMPOSITION DE L'EQUIPE
- 1 Cadre Paramédical
- 29 Infirmier(e)s et puéricultrices
- 8 Auxiliaires de Puériculture

VOS MISSIONS

Accueil :
- L'auxiliaire de puériculture participe à l'installation de l'enfant et de sa famille dans le service et au recueil des habitudes de vie
- Il ou elle présente le service dans sa globalité (locaux, équipe, organisation du séjour)
- Pèse, toise et prend la température à l'arrivée de l'enfant et aide l'infirmière pour les différents soins

Hygiène et confort :
- En collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière, il ou elle assure la continuité des soins d'hygiène et de confort en respectant les besoins fondamentaux de l'enfant dans un environnement de qualité
- Veille à la bonne installation de l'enfant suivant sa pathologie en prévenant les mauvaises positions et les escarres
- Assure le bien-être de l'enfant en lui faisant prendre son bain ou en effectuant sa toilette
- Assure l'entretien de l'environnement de l'enfant et du service en appliquant les règles d'hygiène appropriées et en éliminant les déchets
- Gère l'approvisionnement des chambres et du poste de soins

Alimentation :
- Gère les repas et les biberons des enfants : commande les repas sur informatique après le choix de l'enfant en matière d'aliments ; réceptionne et vérifie les plateaux (régimes particuliers) et les biberons ; prépare les plateaux repas ; aide totale ou partielle lors du repas et toujours sous surveillance y compris dans la salle à manger ; effectue des transmissions orales et écrites détaillées
- Réceptionne les différents chariots en respectant les créneaux horaires

Soins de surveillance :
- Aide à la prise en charge globale de l'enfant en regard du décret de compétence de l'auxiliaire de puériculture et de l'aide-soignant(e) : décret du 18 avril 1989 modifié décret du 5 mars 1993, arrêté du 22 juillet 1994, circulaire DGS/PS n° 99-320 du 4 juin 1999 relative à la distribution des médicaments
- Participe à l'évaluation de la pathologie de l'enfant en observant son comportement, en assurant la surveillance des divers paramètres, l'état général et en transmettant toute anomalie à l'infirmière.
- Assure des transmissions orales et écrites
- Assure la maintenance du matériel
- Collabore aux différents soins relevant du rôle propre infirmier

Education et prévention :
- Participe avec les autres intervenants du service et de la maison de l'enfant, à l'éveil et au développement psychomoteur de l'enfant
- Assure le maintien des habitudes de vie des enfants en communiquant avec les familles et les intervenants dans le service (animatrices, bénévoles..)

Horaires de travail : Base de 35 heures par semaines de jour et 32h30 de nuit
Amplitude de travail de 12 heures (7h/19h11 ou 19h00/7h11)

PRE-REQUIS
- Expérience professionnelle : Stage ou expérience antérieure auprès d'enfants
- Motivation pour la pédiatrie
- Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture

Qualités professionnelles:
- Sens des responsabilités
- Autonomie
- Rigueur, intégrité, loyauté
- Capacité d'analyse et d'organisation, esprit d'initiative,
- Disponibilité, esprit d'équipe,
- Maîtrise de soi, capacité d'écoute et de communication
- Respect d'autrui, sens du service public
Personne à contacter
Direction des Soins et des Activités Paramédicales
CV et lettre de motivation à envoyer à : [email protected]

0140032483

[email protected]

Etablissement

AP-HP Hôpital universitaire Robert-Debré
48, boulevard Sérurier
75019 Paris

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