Aide Soignant en Gériatrie Aigüe site de Creil

Aide Soignant en Gériatrie Aigüe site de Creil

CDD

Fonction : Aide-Soignant(e)
Liaison hiérarchique : Le cadre de santé, le cadre supérieur de pôle, la Direction des Soins
Liaisons fonctionnelles :
Les membres de l'équipe de l'unité
Les équipes médicales et paramédicales des services de soins et des services médico-techniques,
Les services logistiques,
Les équipes pédagogiques des instituts de formation et autres centres de formation
Les étudiants et stagiaires
Présentation du service :
L'aide-soignant exerce en gériatrie aigue (15 lits)
Il peut également exercer sur demande du cadre :
- En SMR (36 lits)
- En EHPAD (90 lits)
- En USLD (73 lits)
- En Accueil de jour Hippocampe (12 places)
- En hôpital de jour gériatrique (2 places)
- En hôpital de jour SMR (7 places)
- GA-S (15lits)
- GA-2S (15 lits)
Horaires de travail :
L'obligation horaire du temps de travail est définie par l'établissement.
Horaires en 12h de jour, 12h de nuit, les week-end et jours fériés.
Une réflexion sur la modification des horaires reste possible en fonction des besoins du service.
MISSIONS DU POSTE
Missions principales :
Veiller au bien-être de la personne âgée, à son confort, à son hygiène de vie et corporelle.
Transmettre les informations nécessaires à une prise en charge de qualité en respectant les valeurs et la dignité de la personne âgée, les règles professionnelles et le secret professionnel.
Missions permanentes :
accueil et prise en charge des patients :
Maintenir ou favoriser l'autonomie de la personne âgée dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, continence, locomotion, alimentation, habillage, déshabillage).
Tenir compte du vécu, des besoins, des handicaps, de l'environnement familial de la personne âgée pour une démarche personnalisée de la prise en charge.
Participer au recueil de données pour une meilleure prise en charge de la personne âgée.
Recueillir des informations utilisables au suivi de la personne âgée.
Assurer un soutien moral face aux angoisses, peurs, anxiété.
Participer à l'évaluation et soulagement de la douleur
Participer à la prise des médicaments sous la responsabilité de l'IDE qui en a assuré la distribution.
Assurer, en collaboration avec l'ASH, la distribution des repas.
Participer à l'entretien de l'environnement de la personne âgée.
Connaitre et respecter les règles d'hygiène et d'isolement.
Appliquer les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement et dans le service.
Veiller au respect de la tenue réglementaire : tenue vestimentaire fournie et entretenue par l'établissement, chaussures fermées et lavables, chevelure attachée, port de bijoux interdit, ongles courts sans vernis ni applications.
Participer ponctuellement au transport des patients pour examens ou consultations.
Etre impliqué dans les groupes de travail et démarches institutionnels : certification, qualité, commissions
la gestion du matériel, des équipements et des locaux :
Participer aux commandes de matériels, de fournitures alimentaires, de linge.
Participer à la gestion des commandes de repas
Ranger le linge hospitalier de l'unité.
Veiller au rangement du vestiaire du patient.
Réaliser l'inventaire des effets et valeurs du patient
Assurer le transport de diverses courses.
Avoir repéré dans l'unité où sont situés les matériels et chariot d'urgence
Signaler le matériel défectueux
Laissé le service rangé et propre à la fin de son poste
Respecter le circuit des déchets et du linge.

Missions spécifiques :
L'AS en Gériatrie participe à l'évaluation de l'autonomie de la personne âgée (à l'aide de la grille AGGIR en collaboration avec l'IDE et le cadre de santé si nécessaire).
Elle met en place, en collaboration avec l'IDE les actions de prévention et de traitement des escarres. Elle peut être référente pour cette mission.
Elle participe au suivi nutritionnel des personnes âgées en collaboration avec les diététiciennes, le médecin, l'IDE.
Elle met en place les actions de prévention de la déshydratation et de la dénutrition en collaboration avec la diététicienne, le médecin et l'IDE. Elle peut être référente pour cette mission.
Elle participe à l'encadrement des étudiants en Soins Infirmiers et des élèves AS. Elle peut être référente pour cette mission.
Elle observe les différents comportements des personnes âgées et signale tout changement à l'IDE.
PARTICULARITES A LA FONCTION
L'aide aux transferts et la manutention des personnes est très importante en Gériatrie et nécessite des personnels ne présentant pas de problèmes de lombalgies. Aussi il peut être proposé dans le plan de formation des formations à la manutention et/ou gestes et postures.
Dans le plan de formation il peut être proposé en fonction des projets de service :
Formation sur les démences et troubles de comportement
Accompagnement en fin de vie et vieillissement
Bien-être et confort de la personne âgée (prévention de la maltraitance et promotion de la bientraitance)
Gestion du stress et de l'agressivité
Prévention et traitement de l'escarre
COMPETENCES REQUISES
Formations obligatoires :
Sécurité incendie
AFGSU
La formation et les qualifications requises :
Diplôme d'état d'Aide-soignant
Connaissance de base de l'outil informatique (DXCARE, logiciels datameal, COPILOTE, demande de réparation, )
Les qualités professionnelles requises :
Adaptabilité
Dynamisme
Motivation
Respect des valeurs humaines et professionnelles
Sens de l'écoute et de l'observation
Organisation du travail
Rigueur professionnelle
Capacité à travailler en collaboration
Sens du travail en équipe et esprit de solidarité avec ses collègues
Maîtriser les limites de sa fonction
Capacité d'analyse et de discernement
Avoir le sens des priorités
Sens des responsabilités et prise d'initiatives
Capacité de réactivité et maîtriser les gestes d'urgence
Maitrise de soi
Sens des relations humaines, capacité d'écoute, de patience et de communication
Connaissances professionnelles requises :
Connaissance des différentes pathologies rencontrées pour une meilleure surveillance
Connaissance des mécanismes du vieillissement, des troubles du comportement, des notions sur la démence

GHPSO Groupe Hospitalier Public Sud de l'Oise
Boulevard Laennec BP 72
60109 Creil

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