Responsable Service Bio-nettoyage et Hygiène des locaux - H/F

Responsable Service Bio-nettoyage et Hygiène des locaux - H/F

CDI

Descriptif du poste :

Mission(s) générale(s)
- Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités de Bio-nettoyage en animant des équipes de professionnels (encadrants de proximité et agents de bio-nettoyage) en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies
Principales activités
- Elaboration, mise en place, coordination et suivi de l'organisation de la prestation Bio-nettoyage
- Conception et réalisation d'outils et de méthodes spécifiques au domaine d'activité 
- Recrutement, encadrement d'équipes, gestion et développement des personnels
- Montage, mise en uvre, suivi et gestion de projets spécifiques
- Planification, réorganisation des activités et des moyens, contrôle et reporting
Missions spécifiques/Particularités du poste
- Mise en place, contrôle et suivi des prestations sous-traitées
- Formation et information des personnels et utilisateurs dans son domaine de compétences
- Recensement, identification, analyse et traitement des risques
- Participation aux achats publics hospitaliers dans le domaine d'activité

Profil recherché :

Aptitudes
Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers
Evaluer, développer, motiver et favoriser le développement des compétences professionnelles de ses collaborateurs
Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
S'investir dans les projets-missions du service/de l'unité/de l'établissement
Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus relevant de son domaine de compétence
Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (mission, stratégie, moyen)
Concevoir, piloter et contrôler une prestation concédée
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Conduire le changement
Conduire des entretiens professionnels (recrutement, orientation...)
Décider de l'attribution des marchés avec le responsable achat
Evaluer les techniques employées et veiller à leur évolution
Sensibiliser et informer les personnels et les utilisateurs dans son domaine de compétences
Connaissances requises
Bio-nettoyage et hygiène des locaux
Marchés publics
Organisations hospitalières
Management
Gestion des ressources humaines
Conduite de projet
Communications/relations interpersonnelles
Stratégie et organisation/conduite du changement

Groupe hospitalier Pellegrin
Place Amélie Raba-léon
33076 Bordeaux

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