Centre hospitalier de Laval (Laval)

PSYCHOLOGUE URPA H/F

Publié le 21 mar. 2025
Date de limite de candidatures 20 avr. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
PSYCHOLOGUE URPA H/F
Contrat
CDD
Descriptif
A propos,
Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places.

Le poste,

L'URPA est une unité à visée intersectorielle créée en appui avec l'ARS des pays de la Loire afin de développer les soins de réhabilitation psychosociale (RPS) sur le territoire. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire évolutive (médico-psycho-soignante) qui a vocation de dispenser et coordonner le plus en amont possible des soins psychiatriques ambulatoires spécifiques pour des personnes en situation de handicap psychique. L'objectif étant ainsi de favoriser le rétablissement et l'insertion dans la société.

L'URPA du Centre hospitalier de Laval recherche un Psychologue H/F à 50% dans le cadre d'un remplacement.

Vos missions,
Votre mission fondamentale sera de faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Dans le cadre de vos compétences professionnelles, vous déciderez du choix et de l'application des méthodes et techniques psychologiques que vous concevrez et mettrez en uvre.

Vous collaborerez aux projets thérapeutiques des services au travers d'une démarche professionnelle qui vous est propre, en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Vous participerez au diagnostic et à la prise en charge psychologique des patients hospitalisés ou adressés en consultation.

Missions permanentes :

- Réaliser des bilans neuropsychologiques (objectivation des troubles cognitifs, à visée de remédiation cognitive, contribution au diagnostic, et à des fins de recherche),
- Élaborer des programmes de remédiation cognitive et/ou utiliser des programmes spécifiques. Avoir l'expérience de l'organisation et de l'animation d'atelier thérapeutique (réhabilitation psychosociale) en individuelle ou en groupe,
- Adapter le programme de soins en fonction des capacités et des motivations de la personne,
- Coordonner les professionnels en vue de réaliser un programme de remédiation cognitive et organiser l'activité pour la réalisation de celui-ci,
- Participer aux réunions et réaliser des synthèses en équipe de l'évaluation des patients suite à la prise en charge pluridisciplinaire,
- Connaître le dispositif de soin en psychiatrie et savoir l'utiliser afin d'optimiser la prise en charge,
- Intervenir si besoin en institut de formation et lors de congrès, de conférences en lien avec la psychologie et la RPS,
- Assurer un accueil, un encadrement et un accompagnement pédagogique auprès d'étudiants en psychologie et contribuer à la formation des étudiants et des professionnels sur le rôle des troubles cognitifs dans la maladie mentale (et plus largement sur le rôle et l'intérêt du neuropsychologue en psychiatrie),
- Actualiser régulièrement ses connaissances pour maintenir le niveau de compétences,
- Promouvoir la spécificité de la profession.


Votre profil,
Titulaire d'une Licence et d'un Master de Psychologie avec une spécialisation en neuropsychologie
Permis B obligatoire
Expérience professionnelle en milieu psychiatrie indispensable
Connaissances : de la psychologie clinique et de la neuropsychologie, des pathologies psychiatriques, de l'examen neuropsychologique chez l'adulte et le jeune adulte, du courant de la RPS, de la remédiation cognitive, du code de déontologie
Compétences requises / qualités recherchées : esprit d'analyse et de synthèse, capacités d'adaptation, d'observations et d'analyse des situations

Les conditions de poste,
CDD de remplacement pour congé maternité
Poste à 50%
Date prise de poste : dès que possible
Poste basé au Centre Hospitalier de Laval (53) avec mobilité ponctuelle sur le département
Rémunération : selon grille FPH
Vous bénéficiez des avantages : 15 ou 20 jours RTT/an ; Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant).
Horaires : Le planning est défini dans le cadre de l'activité du service en régime de décompte horaire (15 RTT) ou de décompte en jours (20 RTT). Le temps de travail s'organise sur les besoins des services.

Pour avoir accès à la fiche de poste complète rendez-vous sur notre site : www.chlaval.fr
Personne à contacter
Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse suivante :
Centre Hospitalier de Laval
Mr Romain GIRARD, Directeur des Ressources Humaines
33 rue de Haut Rocher-CS 91525
53015 LAVAL CEDEX

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier de Laval
33, rue du Haut Rocher CS 91525
53015 Laval

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